El ICBF abrió la convocatoria 2149 de 2021 “Proceso de Selección ICBF 2021” para proveer 3792 vacantes en la modalidad de ascenso y abierta y que entran a ser parte de la carrera administrativa de manera definitiva. Hay que destacar que 455 vacantes de esta convocatoria no requieren experiencia.
En efecto, el ICBF y la CNSC han publicado los documentos de esta nueva convocatoria de empleo del ICBF para proveedor los siguientes cargos:
- 974 vacantes en modalidad de ascenso.
- Profesional: 772
- Técnico: 114
- Asistencial: 88
- 3227 vacantes en modalidad abierta.
- Profesional: 3132
- Técnico: 24
- Asistencial: 71
En esta convocatoria se ofrecen 455 vacantes que no requieren experiencia: 373 a nivel profesional, 32 a nivel técnico y 50 a nivel asistencial.
Si quieres saber cómo postularte a la vacantes del ICBF te tenemos las respuestas a las preguntas más importantes sobre esta convocatoria:
La convocatoria del ICBF comenzó el 4 de octubre de 2021 con la publicación de los acuerdos respectivos. En este momento se encuentra en etapa de inscripción en la modalidad Abierta.
Las principales fechas de la convocatoria son:
11 de octubre: venta de derechos de participación e inscripciones para la modalidad de Concurso de Ascenso.
20 de octubre: limite para pago de derechos por banco.
26 de octubre: limite para pago de derechos por PSE Línea Virtual.
2 al 24 de noviembre: Venta de derechos de participación por sucursal bancaria para la Modalidad Abierto.
2 al 28 de noviembre: Venta de derechos de participación por PSE Línea Virtual para la modalidad Abierto.
El valor de los derechos de participación son:
1. Modalidad Abierto y Ascenso
– Nivel Profesional: $ 45.450
– Nivel Técnico y Asistencial: $ 30.300
Los derechos de participación en la convocatoria del ICBF se deben pagar en el Banco Itaú y en los puntos Baloto.
En la convocatoria ICBF pueden participar:
Concurso de Ascenso: servidores públicos con derechos de carrera administrativa del ICBF.
Modalidad Abierto: No estar inscrito para un empleo ofertado en este proceso de selección en la modalidad de ascenso.
Si, debe mantener esos derechos durante todo el proceso de selección.
El MEFCL (Manual Específico de Funciones y Competencia Laborales) vigente del ICBF incluye las competencias básicas, organizacionales, funcionales y conductuales o interpersonales para los empleos públicos del Sistema Específico de Carrera Administrativa y de libre nombramiento y remoción. Está regulado por la Resolución 000060 del 11 de junio de 2020 y la Resolución 000089 del 8 de septiembre de 2020. Todos los manuales los puede consultar en la página oficial de la DIAN.
El MEFCL del ICBF lo puede encontrar en la pagina web la CNSC: https://historico.cnsc.gov.co/index.php/instituto-colombiano-de-bienestar-familiar-2021-normatividad
Las etapas de la convocatoria son:
1. Convocatoria y divulgación
2. Adquisición de derechos de participación e inscripciones para el proceso de selección en la modalidad de ascenso.
3. Declaratoria de vacantes desiertas en el proceso de selección en la modalidad de ascenso.
4. Ajuste de la OPEC del proceso de selección en la modalidad abierto para incluir las vacantes declaradas desiertas en el proceso de selección en la modalidad de ascenso.
5. Adquisición de derechos de participación e inscripciones para el proceso de selección en la modalidad de abierto.
6. Verificación de requisitos mínimos de los participantes inscritos en cualquier modalidad de este proceso de selección.
7. Aplicación de pruebas a los participantes admitidos en cualquier modalidad de este proceso de selección.
8 Conformación y adopción de las Listas de Elegibles para los empleos ofertados en este proceso de selección.
Los requisitos generales para esta convocatoria son:
1. Ser ciudadano(a) colombiano(a) mayor de edad.
2. Registrarse en el SIMO.
3. Aceptar en su totalidad las reglas establecidas para este proceso de selección.
4. Modalidad Abierta: No estar inscrito para un empleo ofertado en este proceso de selección en la modalidad de ascenso.
5. Modalidad Ascenso: Ser servidor público con derechos de carrera administrativa en la entidad que ofrece el respectivo empleo en esta modalidad, condición que debe mantener durante todo el proceso de selección.
6. Cumplir con los requisitos mínimos del empleo seleccionado, los cuales se encuentran establecidos en el MEFCL vigente de la DIAN, con base en el cual se realiza este proceso de selección transcritos en la correspondiente OPEC.
7. No encontrarse incurso en causales constitucionales y/o legales de inhabilidad incompatibilidad o prohibiciones para desempeñar empleos públicos, que persistan al momento de posesionarse.
8. No encontrarse incurso en situaciones que generen conflicto de intereses durante las diferentes etapas del presente proceso de selección y/o que persistan al momento de posesionarse.
9. Los demás requisitos establecidos en normas legales y reglamentarias vigentes.
Las pruebas de la convocatoria son:
1. Competencias funcionales. Esta prueba es de carácter eliminatorio y tienen un peso de 60%. El puntaje mínimo aprobatorio es de 65.
2. Competencias comportamentales. Esta prueba es de carácter clasificatoria y tiene un peso de 20%.
3. Valoración de antecedentes. Esta prueba es clasificatoria y tiene un peso de 20% sobre el total.
Las pruebas de la convocatoria son:
1. Competencias funcionales. Esta prueba es de carácter eliminatorio y tienen un peso de 75%. El puntaje mínimo aprobatorio es de 65.
2. Competencias comportamentales. Esta prueba es de carácter clasificatoria y tiene un peso de 25%.
La prueba de competencias funcionales evalúa los conocimientos teóricos, profesionales
y/o técnicos, específicos y necesarios para desarrollar adecuadamente una determinada actividad laboral, conforme lo determina para cada empleo el MEFCL del ICBF.
La prueba sobre competencias comportamentales evalúa el conjunto de capacidades y habilidades necesarias para dar respuesta a distintas situaciones laborales y relacionamiento.
Para consultar el MEFCL del ICBF vigente para esta convocatoria debes:
1. Ingresar al SIMO (Sistema de apoyo para la Igualdad, el Mérito y la Oportunidad)
2. Selecciona el menú desplegable de la sección “Oferta de empleos de carrera en toda Colombia”
3. Elige “Proceso de Selección Instituto Colombiano de Bienestar Familiar – ICBF 2021”. Haz clic en buscar.
4. En la siguiente pantalla te aparecerá el listado de cada una de las vacantes que ya están en el sistema.
5. Dar clic en una de ellas se despliega un resumen de la vacante y si das clic en el vínculo que dice “Manual de Funciones” podrás descargar la ficha del MEFCL correspondiente a dicho cargo.
Este es el sitio web oficial de la Convocatoria ICBF 2021, alli encontraras toda la información sobre esta gran oportunidad de empleo que te ofrece el Gobierno.
¿Que estudiar para ganar la Convocatoria ICBF 2021?
Para ganar la Convocatoria ICBF 2021 debes fortalecer tus conocimientos con la siguiente lista de documentos:
Importantes:
Necesarias:
- Constitución Política de Colombia
- Funcion Publica y Regimen del Servidor Público (Ley 909 de 2004)
- Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo (Ley 1437 de 2011)
- Código Único Disciplinario (Ley 734 de 2002)
- Transparencia y Acceso a la Información Pública (Ley 1712 de 2014)
Fuentes:
- https://www.cnsc.gov.co/se-abre-proceso-de-seleccion-para-mas-de-3500-vacantes-en-el-instituto-colombiano-de-bienestar
- https://historico.cnsc.gov.co/index.php/avisos-informativos-instituto-colombiano-de-bienestar-familiar-2021